Lowongan Kerja PT Angkasa Pura I Manado

  • Full Time
  • Manado

PT Angkasa Pura I

PT Angkasa Pura I sedang membuka lowongan kerja untuk 19 posisi – salah satu penempatannya di Bandara Sam Ratulangi Manado.

Berikut informasi lengkapnya

Persyaratan Umum :

  • Pria dan Wanita, WNI usia maksimal 32 tahun per tanggal 31 Desember 2023.
  • Berbadan sehat jasmani dan rohani (dinyatakan dengan Surat Keterangan Sehat dari Instansi Kesehatan).
  • Tidak buta warna (bagi pegawai Operasional), tidak bertato, tidak bertindik (khusus pria).
  • Berkelakuan baik (dinyatakan dalam SKCK) yang masih berlaku.
  • Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasar keputusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum yang tetap karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan yang ada hubungannya dengan jabatan.
  • Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai suatu instansi.
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Angkasa Pura I.

Persyaratan Khusus :

  • Pendidikan minimal D3 dari PTN dan/atau PTS baik di Indonesia maupun di luar negeri yang diakui oleh DIKTI.
  • Lulusan dari PTN dan/atau PTS dengan akreditasi jurusan minimal Baik Sekali (akreditasi BAN-PT)
  • Memiliki Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3.00 (pada skala 4.00).
  • Memiliki Nilai TOEFL (dibuktikan dengan sertifikat yang sah dan masih berlaku dari lembaga yang terpercaya), atau yang setara, minimum :
    • TOEFL-Like, ITP TOEFL, Paper-Based Test TOEFL (PBT), TOEFL Prediction : 500
    • Computer-Based Test TOEFL (CBT) : 180
    • Internet-Based Test TOEFL (IBT) : 61
    • IELTS : 6
    • (Pilih salah satu)

1. Airport Security Officer

  • Pendidikan min. D3 Semua Jurusan
  • Wanita minimal tinggi 160 cm; Pria minimal tinggi 170 cm
  • Memiliki lisensi kompetensi basic/junior/senior Aviation Security menjadi nilai tambah
  • Memahami Aturan Tentang Keamanan dan Keselamatan Penerbangan
  • Mehamami pelaksanaan dan pengawasan kegiatan pemeriksaan keamanan (security screening ) atas penumpang dan barang untuk mendeteksi dan mencegah masuknya barang dilarang (prohibited items )
  • Memahami pelaksanaan dan pengawasan keamanan di area terminal, non terminal dan sisi darat

2. Airport Technology Officer

  • Jurusan Ilmu Komputer, Teknik Komputer, Manajemen Informatika, Sistem Informasi, Teknik Informatika, Teknik Elektro, Teknik Navigasi Udara
  • Wanita minimal tinggi 160 cm; Pria minimal tinggi 170 cm
  • Memiliki lisensi kompetensi P3UK atau CCTV menjadi nilai tambah
  • Memahami pengelolaan peralatan teknologi bandar udara meliputi peralatan elektronik bandar udara, infrastruktur jaringan (network ), dan internet serta application operation
  • Memahami pengelolaan perangkat keras (hardware ) dan perangkat lunak (software )
  • Mengelola perencanaan dan pelaksanaan preventive dan corrective maintenance atas layanan peralatan teknologi bandar udara

3. Apron Movement Control Officer

  • Pendidikan Min. D3 Semua Jurusan, Diutamakan Jurusan Operasi Bandar Udara (OBU), Manajemen Transportasi Udara
  • Wanita minimal tinggi 160 cm; Pria minimal tinggi 170 cm
  • Memiliki lisensi Apron Movement Control menjadi nilai tambah
  • Memahami aturan tentang Penerbangan, Operasional Bandar Udara

4. Airport Rescue and Fire Fighting Officer

  • Semua Jurusan, jurusan Pertolongan Kecelakaan Pesawat menjadi nilai tambah
  • Pria minimal tinggi 170 cm
  • Memiliki lisensi PK Basic menjadi nilai tambah
  • Memahami Aturan Tentang Keamanan dan Keselamatan Penerbangan
  • Mampu menggunakan peralatan pelindung diri
  • Mampu melaksanakan P3K
  • Memiliki ketahanan fisik yang prima

5. Electrical Officer

  • Pendidikan Minimal D3 Jurusan Teknik Listrik Bandara/Teknik Listrik/Teknik Elektro
  • Diutamakan memiliki sertifikat kompetensi/lisensi/rating peralatan Airfield Lighting System, Generator Set dan Automatic Change Over Switch (ACOS), Transmisi dan Distribusi,
    Uninterruptible Power Supply (UPS) dan Renewable Energy (Pembangkit ListrikTenaga Surya)
  • Memiliki pengetahuan tentang metode dan prosedur perbaikan dan pemeliharaan listrik, jaringan dan kelengkapannya
  • Mampu mengoperasikan komputer dan aplikasinya
  • Komunikatif

6. Mechanical Officer

  • Pendidikan minimal D3 Jurusan Teknik Mekanikal Bandara/Teknik Mesin/Teknik
    Otomotif/Teknik Air/Teknik Pendingin/Teknik Tata Udara
  • Diutamakan memiliki sertifikat kompetensi/lisensi/rating peralatan Air Conditioner, Traction Equipment, Alat-Alat Berat, dan Plumbing
  • Bersedia bekerja dibawah tekanan dan bekerjasama dengan orang lain
  • Memiliki pengetahuan tentang metode dan prosedur perbaikan dan pemeliharaan Air
    Conditioner, Traction Equipment, Alat-Alat Berat, dan Plumbing
  • Mampu mengoperasikan komputer dan aplikasinya5. Komunikatif

7. Airport Operation Landside and Service Officer

  • Pendidikan min. D3 Semua Jurusan
  • Wanita minimal tinggi 160 cm; Pria minimal tinggi 170 cm
  • Fasih berbicara Bahasa Inggris
  • Memiliki pengetahuan sisi pelayanan non terminal dan sisi darat (landside) Bandar Udara
  • Memahami aturan tentang Penerbangan, Operasional Bandar Udara
  • Memiliki ketertarikan dalam bidang hospitality
  • Memiliki pengetahuan mengenai stakeholder bandar udara

8. Airport Facilities Officer

  • Pendidikan min. D3 Jurusan Teknik Sipil, Arsitektur, Teknik Bandar Udara, Teknik Bangunan Lapangan
  • Memahami proses pembuatan Rencana Anggaran Biaya (RAB) dalam suatu pekerjaan teknik berdasarkan aturan yang berlaku
  • Memahami proses pemeliharaan fasilitas bandar udara yang meliputi sisi udara (airside), sisi darat (landside), landscape dan gedung terminal
  • Memiliki lisensi kompetensi Fasilitas Sisi Darat menjadi nilai tambah
  • Memiliki lisensi kompetensi Fasilitas Sisi Udara menjadi nilai tambah
  • Memiliki sertifikat SMK3 menjadi nilai tambah

9. Human Capital Business Partner Officer

  • Jurusan Psikologi, Manajemen, atau Teknik Industri
  • Fasih menggunakan Ms Office dan canva
  • Memiliki sertifikasi BNSP menjadi nilai tambah
  • Memiliki pengetahuan tentang hukum ketenagakerjaan
  • Memiliki pengetahuan tentang remunerasi
  • Memiliki pengetahuan tentang rekrutmen dan pengelolaan karir7. Teliti dan Kritis
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik 9. Pria dan Wanita

10. Legal Officer

  • Jurusan Hukum
  • Fasih menggunakan Ms Office
  • Memiliki sertifikat Pendidikan Keterampilan Profesi Advokat menjadi nilai tambah
  • Memiliki pengetahuan tentang hukum bisnis
  • Memiliki pengetahuan tentang hukum ketenagakerjaan
  • Memiliki pengetahuan mengenai hukum pidana dan perdata
  • Teliti dan kritis
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik9. Pria dan Wanita

11. Safety Management System Officer

  • Jurusan K3, Manajemen, atau Kesehatan Masyarakat
  • Memiliki sertifikasi Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3)
  • Memiliki pengetahuan tentang prosedur monitoring dan pengendalian K3
  • Memiliki kemampuan analisa data yang baik
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Memiliki pengetahuan terhadap aturan perundang-undangan SMK3 6. Pria dan Wanita

12. Procurement Officer

  • Semua Jurusan
  • Fasih menggunakan Ms Office
  • Memiliki ketelitian yang tinggi
  • Memiliki sertifikasi BNSP menjadi nilai tambah
  • Memiliki pengetahuan tentang pengadaan barang dan jasa
  • Memiliki pengetahuan tentang aturan Tingkat Komposisi Dalam Negeri (TKDN) 7. Teliti dan kritis
  • Memiliki kemampuan analisa perhitungan Harga Perhitungan Sendiri (hps)

13. General Services Officer

  • Semua Jurusan, teknik sipil menjadi nilai tambah
  • Fasih menggunakan Ms Office dan Canva
  • Memiliki sertifikasi BNSP menjadi nilai tambah
  • Memiliki rasa tanggung jawab
  • Memiliki pengetahuan mengenai prosedur pengadaan umum
  • Jujur
  • Komunikatif
  • Teliti
  • Pria dan Wanita

14. Communication Officer

  • Jurusan Ilmu Komunikasi,Hubungan Masyarakat dan Komunikasi Digital. Diutamakan jurusan Desain Komunikasi Visual
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Memiliki pengetahuan dalam bidang komunikasi dan pemberitaan
  • Memiliki pengetahuan dalam bidang desain grafis
  • Memiliki ketertarikan pada pengelolaan sosial media, media cetak maupun media daring
  • Kreatif dan inovatif

15. Corporate Social Responsibilities

  • Semua Jurusan
  • Memiliki pengetahuan terkait pengelolaan Tanggung Jawab Sosial Lingkungan
  • Memiliki pengetahuan terkait aturan TJSL
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Dapat membangun relasi yang baik dengan masyarakat/stakeholder6. Memiliki kemampuan negosiasi

16. Budget Management Officer

  • Jurusan Manajemen, Manajemen Keuangan, Akutansi
  • Memiliki pengetahuan terkait pengelolaan keuangan Perusahaan
  • Memiliki pengetahuan terkait laporan keuangan
  • Memiliki kemampuan dalam penyusunan rencana kerja anggaran
  • Memiliki kemampuan penggunaan Ms Office, terutama Ms Excel

17. Airport Commercial Officer

  • Jurusan Manajemen, Pemasaran, Teknik Industri, Administrasi Bisnis, Administrasi Niaga
  • Memiliki pengetahuan terkait bisnis kebandarudaraaan
  • Memiliki kemampuan negosiasi kontrak kerjasama sewa ruangan
  • Memiliki pengetahuan terkait trend bisnis
  • Memahami penyusunan anggaran pendapatan perusahaan
  • Siap bekerja untuk mencapai target pendapatan

18. Asset Management Officer

  • Jurusan Manajemen
  • Memiliki pengtahuan pengelolaan aset di BUMN
  • Memahami aturan pengelolaan aset BUMN
  • Memahami tata kelola pergudangan/penyimpanan persediaan kantor dan bandara

19. Aviobridge Operation Officer

  • Semua Jurusan
  • Memahami aturan terkait penggunaan aviobridge
  • Bersedia kerja dalam shift
  • Memahami aturan terkait keselamatan penerbangan

To apply for this job please visit ap1.co.id.